东软集团有限公司是以为社会和企业信息化提供全面解决方案为核心业务，集基础软件技术研究、产品开发、软件风险企业投资、顾问咨询和服务为一体的高科技企业集团，是目前中国在解决方案领域最优秀的软件企业。

一、公司介绍
    现有员工4000余名，注册资本5.6亿元，总资产25亿元，投资设立了国内首家上市软件企业----东软软件股份有限公司(原沈阳东大阿尔派软件股份有限公司)、东软商用软件有限公司、东软数字医疗系统股份有限公司、东软中间件技术分公司、东软创业投资有限公司、东软网络服务有限公司、东软信息技术学院在内的多家控股企业。公司在沈阳和大连两地投资建设的东大软件园是国家科技部首批命名的国家火炬计划软件产业基地。公司拥有国家命名的第一个计算机软件国家工程研究中心、第一个数字化医学影像设备国家工程技术研究中心，承担着大量国家863课题、九五国家科技攻关项目、国家高技术产业化项目等国家重大科研项目，同时也是国家技 术创新试点企业、首批863计划产业化基地。
　　东软作为软件中间件和产品的开发商及解决方案的提供者，一直致力于国家基础信息设施建设与企业 信息化建设，开发出数十种应用系统、公共平台、中间件产品以及嵌入式软件和系统产品。目前东软的软件产品已服务于国内2000多家大中型企事业单位。此 外，东软还与日本、美国、韩国、芬兰、荷兰、台湾等国家和地区的企业建立友好合作关系，开拓国际市场，承接国际合作项目，多项软件产品及数字医疗产品出口 到国际市场。
    回首东软的发展历程，我们一直遵循两个重要理念：“以人为本，追求个人与社会的共同发展”和“软件创造客户价值”，东软以实现员工、公司、用户、社会的和谐发展为公司不断追求的目标，以创新为灵魂，不断创造客户的价值，推动中国软件产业的发展。
    在东软，社会责任与良好的企业公民形象意味着：尊重、负责、诚信与法律遵从及与社会、环境的和谐共生和可持续发展
二、管理者背景
刘积仁
董事长兼首席执行官
男，1955年出生，教授，博士生导师。公司创始人之一，现任公司董事长兼首席执行官，兼任东北大学副校长，中国软 件行业协会副理事长，Harman International Industries, Incorporated董事。刘积仁于1984年开始在东北大学攻读博士，1986年至1987年在美国国家标准局计算机研究院做论文研究，1987年 回国获东北大学博士学位，成为中国第一个计算机应用专业博士。1991年刘积仁创建东软，1993年6月至1999年8月任公司董事、总经理，1999年 8月始任公司董事长。曾荣获"第六届亚洲商业领袖•创新人物奖"、"2009 CCTV中国经济年度人物"、"2010安永中国企业家奖"、"2011中国软件产业十年功勋人物"等多项荣誉。
王勇峰
总裁
男，1970年出生，吉林大学计算机应用人工智能专业硕士。现任公司副董事长兼总裁。王勇峰于1992年5月加入公司，1998年2月至1999年8月任公司副总经理，1999年8月始任公司总裁，1999年10月始任公司董事。
陈锡民
高级副总裁兼首席运营官
男，1969年出生，清华大学控制理论与控制工程专业博士。现任公司高级副总裁兼首席运营官，兼任嵌入式软件 事业部总经理。陈锡民于1999年1月加入公司，曾任东软中间件技术分公司智能设备开发部部长、东软中间件技术分公司副总经理、嵌入式软件事业部部长、公 司副总裁等职。
卢朝霞
高级副总裁
女，1957年出生，教授，东北大学计算机应用专业硕士。现任公司高级副总裁。卢朝霞于1995年加入公司，此前曾任东北大学管理控制中心主任，历任公司营销副总经理、首席运营官等职。
张霞
高级副总裁兼首席技术官、首席知识官
女，1965年出生，教授，东北大学计算机应用专业博士。现任公司高级副总裁兼首席技术官、首席知识官。张霞于1994年11月加入公司，2004年11月始任公司首席技术官和首席知识官。
王经锡
高级副总裁
男，1969年出生，东北大学计算机应用专业学士。现任公司高级副总裁。王经锡于1999年3月加入东软，2001年始任公司行政总监，2002年2月始任公司高级副总裁。
张晓鸥
高级副总裁兼首席财务官
男，1972年出生，东北大学管理学硕士，中欧国际工商学院EMBA，注册会计师，高级会计师。现任公司高级副总裁兼首席财务官。张晓鸥于2000年4月加入公司，曾任公司财务总监、财务运行官等职。2012年4月始任现职。
李军
高级副总裁兼首席营销官
男，1973年出生，东北大学计算机软件专业学士。现任公司高级副总裁兼首席营销官。李军于1995年7月加入公司，历任华东大区总经理、公司销售总监等职，2008年5月始任现职。
Klaus Michael Zimmer（克劳斯•迈克尔•西曼）
高级副总裁
男，德国籍，香港永久居民，1956年出生，德国特里尔大学经济学硕士。2009年加入东软，现任公司董事兼高级副总裁，兼任东软（欧洲）有限公司总裁。此前曾就职于SAP，担任SAP北亚区董事长、CEO等职务。
王楠
高级副总裁兼董事会秘书
女，1976年出生，东北大学计算机应用专业博士。现任公司高级副总裁兼董事会秘书，兼任战略联盟与海外业务推进事业部总经理。王楠于1995年加入公 司，曾任东软软件中心Java应用部部长、中间件技术分公司副总经理、移动互联网事业部部长、汽车电子先行技术研究中心副主任等职。2011年5月始任公 司高级副总裁，2011年12月始兼任公司董事会秘书。
三、社会责任
尊重
尊重员工个性，为他们竞争能力的提升和快乐工作而投资，并为他们的贡献给予合理回报
负责
关注客户的需求与投资，不断地为客户创造价值
不断追求公司经营结果的改进，为股东带来长期良好的回报；
诚信与法律遵从
诚信是东软事业长期和可持续发展的基础，是公司价值观的重要组织部分
东软要以高标准的道德规范和法律标准以及公司治理原则来要求公司的行为，承担社会责任，并得到社会的尊重，回避发展中的风险
和谐共生与可持续发展
关注社会弱势群体，履行企业的社会责任
保护环境，绿色发展，构建共赢的产业生态系统，追求企业成长与社会的和谐和可持续发展
四、企业文化
东软愿景
成为最受社会、客户、股东、员工尊敬的公司
有社会责任感，遵纪守法，保护环境，追求企业成长与社会发展的和谐
尊重客户的需求与投资，通过创新，过程改进，员工的发展，不断地为客户创造价值
不断追求公司经营结果的改进，为投资者带来长期良好的回报
尊重员工的个性，为他们竞争能力的提升和快乐工作而投资，并为他们的贡献给予合理的回报
东软使命
通过组织与过程的持续改进，领导力与员工竞争力发展，联盟和开放式创新，
使东软成为全球优秀的IT解决方案与服务供应商
东软价值观
简单(Simplicity)
负责(Accountability)
合作(Collaboration)
尊重(Respect)
诚信(Integrity)