本节介绍职业生涯简历,职业生涯现状分析和职业生涯规划。简历可以分为五类。一类叫做求职简历,一类叫做广告简历,一类叫做评价简历,一类叫做档案简历。而我们在职业生涯这个培训课程所讲的简历叫作职业生涯简历。职业生涯简历强调的是真实性,在时态上相当于英语上的现在完成时。而职业生涯现状分析,强调的是现实性,在时态上类似于英语当中的现代进行时。而职业生涯规划,它强调的是可操作性,在时态上属于将来完成时。职业生涯简历,职业生涯现状分析,和事业生涯规划,这是回顾过去把握现在创造未来的三部曲,有的人就是留恋过去,抱怨今天,然后等待明天。我们写职业生涯规划与其今天后悔昨天,不如不让明天不后悔今天。

程社明

程社明,职业生涯开发与管理专题资深顾问。北京大学、清华大学、复旦大学、南开大学、“职业生涯开发与管理”主讲教授,职业生涯开发与管理企业应用项目咨询师,职业生涯发展指导师,《中外管理》杂志社企业管理培训中心金牌讲师。

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